A todos los lectores del blog

Damos la bienvenida a todos aquellos que estáis conociendo el blog, y las gracias por visitarlo y dejar vuestros comentarios.

Como iréis viendo, la finalidad de este blog es:

• Mantener a las trabajadoras informadas y unidas.
• Crear un espacio abierto para que todos y todas podáis opinar.
• Dar a conocer las medidas de presión y protesta que se plantee llevar a cabo para que todo el que quiera pueda apoyarlas.
• Conocer cómo evoluciona el problema de impagos en otras comunidades, ya que recordemos que ASER es una empresa nacional que no ha desaparecido.

Y, sobre todo:

• que nuestras voces se oigan
• que no se nos olvide
• que ASER se haga responsable de sus deudas y, si no es así, que los organismos públicos pertinentes intervengan para solucionarlo.
• que se cumplan nuestros derechos, ya que como trabajadores hemos cumplido (y con creces) con nuestras obligaciones, trabajando sin cobrar durante meses sin que el servicio se viera perjudicado.

Os animo a participar activamente en el blog, que es de todos y para todos.

Un saludo compañer@s!

Centro de Día de Luanco hoy en prensa

Un verano a dos velas

Los trabajadores de Luanco, como los del Centro de Día Covadonga se encuentran a partir de mañana en "tierra de nadie". El centro se encuentra en proceso de adjudicación y están a la espera de que llegue una empresa que quiera gestionarlo pero, ¿qué pasará con los salarios que ASER les debe?

Centro de Día Covadonga, hoy en prensa

La plantilla del Covadonga, 77 días sin cobrar

La Nueva España recoge la concentración que realizaron ayer las compañeras del Centro de Día Covadonga, que esta mañana se reunieron frente a la Consejería de Bienestar Social.

Nos gustaría que nos contáseis, compañeras del Covadonga, si la concentración de hoy frente a la Consejería tuvo algún resultado y si tenéis alguna novedad sobre cuál va a ser vuestra situación a partir de mañana. También si tenéis previsto realizar más protestas para que todo el que quiera ir a apoyaros pueda hacerlo.

En cuanto a las negociaciones de la cesión de los otros Centros de Día (Cudillero, Lugones, Grado, Ría de Avilés, Proaza y Pumarín) a la empresa AZVASE, decir que hasta el momento no hay confirmación oficial de que dicha cesión se haya realizado, pero es posible (y esperemos) que mañana día 1 de septiembre ya esté todo en "orden".

Aprovecho este momento para agradeceros vuestros comentarios. Espero que este blog sea de utilidad para las trabajadoras, y que sirva para mantenernos en contacto e informadas de todas las novedades.

También decir que es muy importante que, aunque se resuelva favorablemente la situación del los Centros de Día que nombré anteriormente, no debemos olvidar a las compañeras del Covadonga, Luanco, Vegadeo y Ayuda a Domicilio de Grado, cuya situación es complicada y tenemos que continuar apoyándolas hasta el final.

Radiotelevisión del Principado de Asturias

Concentración de trabajadores del Centro de Día Covadonga ante el impago de sus nóminas

LAS TRABAJADORAS DEL CENTRO DE DÍA COVADONGA, EN OVIEDO, HAN EMPEZADO A MOVILIZARSE.

De los nueve Centros de Día que hasta ahora ASER gestionaba en Asturias, seis de ellos tienen más o menos asegurada a día de hoy la subrogación por parte de otra empresa en el mes de septiembre (osea, pasado mañana). Pero los trabajadores del Centro de Día de Covadonga y otros dos centros más no saben para quién van a trabajar dentro de dos días y mucho menos si van a cobrar los salarios que ASER les debe.

ASER no sólo tiene impagos en Asturias

A través de la red encontramos algunas webs, como estas que mostramos a continuación, donde trabajadoras de diferentes comunidades de España ponen de manifiesto sus problemas con ASER. Desde aquí, queremos animar a las trabajadoras, tanto de Asturias como de otros lugares, a dejar sus comentarios y opiniones, puesto que pueden ser muy útiles para conocer qué camino van tomando estos problemas y de qué forma se van resolviendo.
Así mismo, nos gustaría que nos ayudáseis a difundir éste y otros blogs para que nuestras "voces" lleguen lejos. Ya os habréis fijado que hasta el momento son escasas las noticias que aparecen sobre ASER en internet y creemos que los miles de afectados por los impagos de esta empresa merecemos ser oídos.


Las trabajadoras de ayuda a domicilio se quedan de nuevo sin sueldo
ASERSA, empresa contratada por el Ayuntamiento de Móstoles, les debe el sueldo de julio y la paga de ese mes. Las empleadas denuncian que no pueden seguir con esta situación porque algunas no pueden ni pagar la luz
(Fuente: cadenaser.com 13/08/2011)


GRUPO ASER SA NO ABONA LA PAGA EXTRA A LAS TRABAJADORAS DEL SAD DE MOSTOLES (Fuente: mostoleshoy.es 21/07/2011)

UGT denuncia los impagos de la empresa ASER a sus trabajadoras (Fuente: europapress.es Madrid-18/07/2011)

“Queremos la paga”
Trabajadores de ASER se manifiestan frente a la Consejería de Servicios Sociales reclamando las nóminas impagadas. ASER gestiona residencias y centros de día públicos. (Fuente: rioja2.com 13/07/2011)

El grupo ASER cierra la residencia geriátrica de Segovia este mes (Fuente: el adelantado.com 2/03/2011)

Centro de Día Covadonga, en Oviedo

Trabajadores del centro de día Covadonga llevan desde junio sin cobrar

Estas trabajadoras están también en una situación especial, ya que el Centro había salido a licitación y en breve cambiarán de empresa pero todavía no saben si van a recuperar lo que ASER debe.

SERVICIO DE AYUDA A DOMICILIO DEL AYUNTAMIENTO DE GRADO

El gobierno moscón afirma que negocia la resolución del contrato con Aser

El alcalde moscón se compromete a buscar una solución al contrato de Aser

Estas trabajadoras se encuentran en una situación especial y más difícil, ya que ASER ha renunciado a seguir gestionando el Servicio y actualmente no hay ninguna empresa que quiera hacerse cargo de la gestión debido a que el Ayuntamiento de Grado arrastra varios impagos con las empresas concesionarias. A día de hoy no tienen ninguna garantía de que vayan a cobrar los salarios que tienen pendientes (en su caso desde junio) y su futuro es incierto.

Primera noticia en prensa

Cierra la empresa de servicios sociales Aser, con unos 300 empleados en Asturias

EN REALIDAD LA EMPRESA NO CIERRA, YA QUE CONTINUARÁ PRESTANDO SERVICIOS EN OTRAS COMUNIDADES DE ESPAÑA E INVIRTIENDO EN "NUEVOS PROYECTOS"

LA EMPRESA ASER RENUNCIA A SUS CENTROS EN ASTURIAS

Hace unas semanas, la empresa ASER comunicaba a sus trabajadores de Asturias que renuncia a seguir gestionando los Centros de Día y Servicios de Ayuda a Domicilio de carácter público que, hasta ahora, tenía en el Principado.

Esta noticia llega después de varios meses de retrasos en el pago de los salarios a sus trabajadores, que hasta ahora eran justificados con un simple "problema de liquidez". Al parecer, el problema va más allá, y ASER no puede hacer frente a los salarios de julio y agosto, y tiene pendiente también el abono de la paga extraordinaria, por lo que ha optado por dejar en la estacada a más de 300 trabajadores que, a pesar de no cobrar, continúan realizando su trabajo diariamente como buenos profesionales a la espera de que la Administración tome cartas en el asunto.
Desde la empresa ASER ofrecen como solución la cesión de todos los Centros a otra empresa, que al parecer estaría interesada en ello, con la consiguiente subrogación de todo el personal. Si esta cesión se produjese, el problema estaría solucionado en gran parte ya que parece ser que dicha empresa se haría cargo de abonar los salarios que se adeudan a los trabajadores, ya que en la cesión irían incluidas las facturas que ASER tiene pendientes de cobrar por parte de la Administración.
Pero lamentablemente esta cesión no incluye a todos los Centros, ya que por distintas causas tres Centros de Día y el Servicio de Ayuda a Domicilio de un Ayuntamiento quedarían excluídos. ¿Qué va a pasar entonces con estos trabajador@s?

Hemos creado este blog para que todo el que lo desee pueda dejar su comentario u opinión, siempre de forma respetuosa para entre todos encontrar una solución a esta situación y lograr una unión entre los trabajador@s afectados ya que, como se suele decir, ¡LA UNIÓN HACE LA FUERZA!